تخطيط القوى العاملة وتحليل البيانات - الجزء الأول :
مقدمة
المحاضرة الأولى
01
مقدمة
(شاهد مجاناً)
01:45
02
الخطة الاستراتيجية
10:52
03
دورة التخطيط الاستراتيجي
08:34
تدريب
بدء التدريب
المحاضرة الثانية
01
إدارة الموارد البشرية الاستراتيجية
08:26
02
دور إدارة الموارد البشرية في التخطيط الاستراتيجي
07:41
تدريب
بدء التدريب
المحاضرة الثالثة
01
المقصود بتخطيط القوى العاملة
07:37
02
تحليل أعداد القوى العاملة المطلوبة
08:16
03
تقنيات التنبؤ بأعداد القوى العاملة المطلوبة
10:46
04
شروط استخدام طريقة تحليل عائد العمل
06:57
05
تحليل الفجوة
08:04
06
العوامل المؤثرة في خطة القوى العاملة
14:40
تدريب
بدء التدريب
المحاضرة الرابعة
01
الاستفادة من تكنولوجيا المعلومات
09:46
02
الاستفادة من تكنولوجيا المعلومات - الجزء الثاني
12:22
تدريب
بدء التدريب
اختبار نهائي
اختبار
بدء الاختبار
مقدمة
الكورسات
تخطيط القوى العاملة وتحليل البيانات - الجزء الأول
مقدمة